
Den Melbourne-baserade kryptooperatören Banxa tillkännager 30% personaluppsägning på grund av kryptovintern
- Banxa säger upp personal för att överleva kryptovintern och fokusera på att förbättra marginalerna. Sedan förra året har Banxa varit börsnoterat på Torontobörsens tidiga TSX venture-börs.
VD för det globala Web3-betalningsföretaget Banxa Holdings Inc. (Canada TSX Venture: BNXA), Holger Arians tror att den nuvarande nedgången på kryptomarknaden kommer att pågå under de kommande 12 månaderna. Därför har företaget aviserat en minskning med 30 procent av sin personalstyrka för att förbereda sig framåt.
"Banxa måste vidta beslutsamma åtgärder för att minska kostnaderna nu, annars kommer vårt företag inte att kunna lyckas på lång sikt," sa Banxas vd Holger Arians.
Som en Web3 on-and-off ramplösningsleverantör möjliggör Banxa konvertering av kryptotillgångar som NFT:er och digitala valutor till fiat och vice versa. Sedan förra året har Banxa varit börsnoterat på Torontobörsens tidiga TSX venture-börs.
Noterbart är att företaget stöds av viktiga riskkapital, inklusive Alium Capital (en Sydney-baserad fondförvaltare) och Thorney Investment Group som leds av Alex Waislitz.
Banxa och marknadsutsikterna
Förra året utökade Banxa sin personalstyrka till över 220 över hela världen, med några av dem i Europa och Indonesien. Förra månaden införde företaget kostnadsbesparande åtgärder som att ställa in interna evenemang som drinkar och middagar.
Förra onsdagen, Arians kallad alla anställda till ett avgörande möte där han berättade för dem att företaget påbörjade en omstruktureringsplan. Hans anledning till omstruktureringsplanen var att företaget hade växt för snabbt och att marknadsvillkoren fortsatte att försämras för varje dag.
Företaget skickar hem 70 av sina anställda, vilket gör att personalen uppgår till 160 globalt. Framöver förväntar sig företaget att fokusera på sin verksamhet, särskilt på Filippinerna och Australiens marknader.
Dessutom skulle Jan Lorenc (Banxas europeiska verkställande direktör) lämna sin tjänst. Lorenc ansvarade för Banxas expansion på de europeiska marknaderna. En företagsrepresentant sa till media att personalminskningen skulle göra företaget mer fokuserat. Det kommer att prioritera högre marginaler och vinster för att överleva rådande marknadsförhållanden.
Talesmannen tillade att skapare och plattformar i Web2 och Web3 får enormt värde från Banxas omfattande betalningsalternativ och infrastruktur. Han sa vidare att företaget kunde klara av det nuvarande marknadsläget eftersom det har överlevt olika industricykler tidigare. "Företaget har en stark balansräkning och alla intresserade kan se dess ekonomiska resultat. Den är tillgänglig för allmänheten."
Enligt marknadsdata från MarketWatch, BNXA-aktien har minskat med cirka 68 procent under det senaste året. Dessutom har företagets aktiemarknad noterat en nedgång med 66 procent YTD.
En stigande trend
Banxas personalminskning bidrar till det ökande antalet Australien-baserade krypto- och nystartade teknikföretag som skär ner sin personalstyrka. Olika kryptoföretag har använt liknande steg i det globala kryptoområdet. Tidigare denna månad, den populära kryptobörsen, Myntbas, minskade sin personalstyrka med nästan 20 procent.
Även BlockFi, Gemini utbyte och Crypto.com har nyligen sagt upp en del av sin personal. Förra veckan tillkännagav två anmärkningsvärda Australien-baserade teknikföretag, Brighter och Simon Holmes en minskning av sin personalstyrka. Brighte minskade sin personal med 15% medan Simon Holmes minskade sin personal med 25 procent.
Även om Banxa är baserat i Australien, noterades det på Kanadas börs för $C1 i början av förra året. Bolaget planerade att hålla en "tillräckligt hög" aktiekurs via denna notering. Därmed kan den skynda på sin börsintroduktion på Nasdaq. Men företaget har misslyckats med att uppnå detta mål på grund av försämrade marknadsförhållanden.