元従業員によると、Igniteは50%を超えて労働力を削減します

• Ignite は、方針と方向性の変更を理由に、2 月に以前の名前「Tendermint」からブランド名を変更しました。

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クマの市場は、クリプトバースコミュニティが新しいスパイクやトレンドになる可能性があることに戸惑い続けていますが、それにもかかわらず、いくつかの一連のイベントがスペースを賑やかにしています。つい最近、ブロックチェーンスペースのプラットフォームであるIgniteは、分散化への迅速な移行を可能にするために確固たるリードを取り、総労働力の半分以上を縮小しました。

この報道は、Ignite の CEO、Peng Zhong 氏が退任を発表した直後に明らかになりました。報道によると、同社の他の上級幹部らもZhong氏に従って退社したという。しかし、プラットフォームの幹部の一部が辞任したことで、同社の将来に疑問が生じた。

Ignite の元従業員は、同社が一部の従業員を解雇したが、金銭的補償と引き換えに辞任を申し出た従業員もいたと明らかにした。ここ数日、従業員を削減する仮想通貨企業の数が増加している。 Ignite が加わりました Coinbaseのようなもの、 Bitpanda、BlockFi、Crypto.comは一部の従業員を解雇する。これらの企業は市場の衰退を踏まえてこの措置を講じた。しかし関係者らは、一部のスタッフを解雇するというイグナイトの決定は社内と最近の市場状況の両方の結果であると信じている。

以前はテンダーミントとして知られていたIgniteは、独自のビザンチンフォールトトレラント（BFT）であるコンセンサスフレームワークを構築しました プルーフオブステーク Cosmos Hub とその基盤となるブロックチェーンの「ネットワークのネットワーク」が機能することを可能にする (PoS) インフラストラクチャ。そのため、Ignite 暗号プロトコルは、Cosmos エコシステムを構成するいくつかの主要な独立したブロックチェーンの運用効率を調整します。

Ignite のソリューションは、革新的なアイデアを簡単に構築し、日常生活で分散型サービスを使用できるように、個人、組織、グローバル コミュニティ向けに開発されています。

Igniteとその新しい構造

元従業員らは、Ignite の元 CEO、Jae Kwon 氏が 5 月に組織に復帰したときに初めて解雇の可能性について言及したと主張している。 Cosmos の最初の開発者の 1 人である Kwon 氏は、Ignite とその親会社である All in Bits Inc. を設立しましたが、同社のスタッフの一部との確執が十分に文書化されており、2020 年に Tendermint (Ignite) から辞任を余儀なくされました。しかし、彼は All In Bits 取締役会での地位を維持しました。

5月には、クォン氏が副業の一部を中心としたIgniteのスピンオフである「New Tendermint」のCEOとして復帰することが広く報じられた。 Ignite の元従業員は、復帰の発表後も組織構造があやふやなままだったと主張しています。元従業員は、クォン氏の新事業であるニュー・テンダーミントが従業員に新会社への求人に応募するよう促したと主張したが、クォン氏はイグナイトの従業員全員が雇用されるわけではないと明言した。

一部の労働者を解雇する決定は、現在の市況によると伝えられています。

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